Décisions juridiques

Deuxième de trois décisions. Demande de réexamen par l'employeur de la décision BCLRB n° B149/2000. Les employés administratifs n'ont pas demandé

Première de trois décisions. Demande de l'employeur de modifier l'accréditation de la section locale en supprimant le personnel administratif et en créant un poste d'adjoint administratif.

Demande de certification. L'employeur a soulevé trois objections : (1) l'unité faisant l'objet de la demande n'était pas appropriée à la négociation collective.

Deuxième de deux décisions. La section locale 891 et la section locale 155 des Teamsters ont demandé à la Commission de réexaminer une décision antérieure de la Commission.

Première de deux décisions. Lorsque la section 891 et la section 155 des Teamsters ont déposé une demande d'accréditation pour Shavick Entertainment et

Après que la section locale ait retiré une demande d'accréditation en considérant qu'un vote ne serait pas couronné de succès, l'employeur a fait valoir que

La section locale 118 a demandé l'autorisation de réexaminer une décision antérieure dans laquelle sa demande d'accréditation d'une unité de négociation de 1 000 personnes avait été rejetée.

Demande de certification. Au moment de la demande, aucun employé ne travaillait pour Crocodile à l'Amphithéâtre Molson. Le site

Demande d'accréditation. La section locale cherchait à représenter les employés de scène du théâtre. Le seul différend entre les parties était de savoir si

Demande de certification. La Commission a jugé que le "producteur" plutôt que "la maison" était l'employeur des machinistes dépêchés sur place.